星巴克最大的收入来源是美洲,饮料 编辑

星巴克公司(SBUX公司)通过烘焙、营销和销售特色咖啡以及不断扩大的其他饮料、食品和品牌产品种类,在过去五十年中迅速发展成为世界上占主导地位的咖啡店主题连锁店。截至2020年12月27日,这些产品在全球83个市场的32900多家商店销售。从产品类型来看,饮料是最大的收入来源。这家总部位于西雅图的公司的绝大部分收入来自美洲市场。 

星巴克销售咖啡饮料的主要竞争对手是其他特色咖啡店。尽管星巴克在美国市场占据主导地位,但它在国际市场上面临越来越激烈的竞争,包括可口可乐公司的英国总部Casa咖啡损坏损坏。KO)以及总部位于中国的勒金咖啡公司(LKNCY公司 ).

关键要点

  • 星巴克在全球83个市场销售饮料、食品和其他商品。
  • 该公司的绝大部分销售额来自饮料和其美洲分部,包括美国、加拿大和拉丁美洲。
  • 星巴克正专注于国际扩张和新产品的未来发展。
  • 几乎所有星巴克的门店都因与COVID-19流感相关的原因关闭后重新开张。
  • 星巴克正在经历一次重大的重组,包括领导层的更迭和预期的门店关闭。

星巴克财务

星巴克和许多餐馆和零售商一样,在过去一年中受到了COVID-19流感大流行的严重影响。这家咖啡连锁店2021财年第一季度净利润为6.222亿美元(FY),即截至2020年12月27日的三个月期间。与去年同期相比,净利润下降了29.7%。本季度总营业收入为9.135亿美元。 

2021财年第一季度的净收入为67亿美元,比去年同期下降4.9%。按产品类型划分,公司经营门店内销售的饮料占总收入的63%,而公司门店内销售的食品占总收入的17%。打包和单次供应的咖啡和茶、服务软件、特许权使用费和许可证收入以及其他项目占总收入的20%。 

星巴克表示,其第一财季反映出该流行病的影响持续复苏。该公司还表示,由于流感大流行的原因,几乎所有由公司经营和持有执照的商店在关闭后都重新开业。然而,许多商店在这一季度的营业率还不到满负荷。 

星巴克业务板块

星巴克通过三个主要业务部门运营,并将其细分为收入和营业收入:美洲、国际和渠道开发。该公司还提供了“公司和其他”类别的不可报告经营分部的数据,包括未分配费用。尽管2021财年第一季度净收入为2050万美元,但公司和其他部门的营业亏损为3.556亿美元。 这些数字以及任何负数均未用于以下分部百分比份额的计算,也未用于上述饼图。

美洲

星巴克的美洲分部包括公司在美国、加拿大和拉丁美洲拥有的特许店。该部门约占公司部门总收入的70%。该公司在2021财年第1季度实现净收入47亿美元,同比下降6.1%。该部门的营业收入为8.135亿美元,比上一年下降26.0%。美洲地区约占部门总营业收入的64%。 

国际

星巴克的国际分部包括公司在中国、日本、亚太地区、欧洲、中东和非洲的自有和特许商店收入和营业收入。它几乎占部门总收入的25%。该部门在2021财年第一季度实现了17亿美元的净收入,与去年同期相比增长了5.3%。国际分部实现营业收入2.748亿美元,比去年同期下降0.4%。它占所有部门总营业收入的22%左右。 

渠道开发

星巴克的渠道开发部门包括品牌烘焙全豆咖啡和研磨咖啡,包括西雅图最好的咖啡;星巴克和Teavana品牌的单品服务产品;即饮饮料,如Frappuccino、Doubleshot、Refreshers等蒂瓦纳冰茶;以及其他品牌产品,在公司经营和特许商店以外的地方销售。那个渠道开发部门占部门总收入的比例不到6%。该部门的净收入为3.714亿美元,同比下降24.9%。营业收入增长3.0%至1.808亿美元,约占部门总营业收入的14%。 

星巴克最近的发展

在2021年1月26日发布的2021财年第一季度盈利新闻稿中,星巴克在脚注中指出,首席运营官(首席运营官)罗兹•布鲁尔(rozbrewer)将于2月底离职,接受首席执行官的职位(首席执行官)另一家上市公司。她的主要经营职责被分配给星巴克现有领导团队的其他成员。 

2021年1月7日,星巴克宣布Patrick Grismer将辞去执行副总裁兼首席财务官的职务(首席财务官),2021年2月1日生效。瑞秋Ruggeri,高级副总裁财务,美洲,被任命为接替格里斯默。 

星巴克在2021财年第1季度的文件中指出,它在上一财年宣布,正在实施一项重组计划,以优化其北美门店组合。作为重组计划的一部分,这家咖啡连锁店预计将在美国和加拿大关闭大约800家门店。 

星巴克如何报告多样性和包容性

作为我们努力的一部分提高对公司多元化重要性的认识 ,我们让投资者一窥星巴克的透明度,以及它对多样性、包容性和社会责任的承诺。我们研究了星巴克发布的数据,向您展示了星巴克如何报告董事会和员工队伍的多样性,以帮助读者做出明智的购买和投资决策。

下面是一个潜在多样性测量表。它表明星巴克 披露其董事会、高管层、综合管理层和员工总体多元化的数据,以a标记✔. 它还显示了星巴克是否根据种族、性别、能力、老兵地位和LGBTQ+身份对这些报告进行了细分,以揭示其自身的多样性。

星巴克多样性与包容性报告
 种族性别能力退伍军人身份性取向
董事会     
C套房
 
    
综合管理✔ (仅限美国)✔ (仅限美国)   
员工✔ (仅限美国)✔ (仅限美国)   

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