在这种情况下我应该进行反规范化吗？

Question

情况是这样的：

[职位]属于一个[职位类别]，而[职位类别]又属于一个[行业]

所以，我最初的设计是这样的： 工作有一个 fk 来查找工作类别，工作类别有一个 fk 来引用行业。 但问题是，当我想知道该工作属于哪个行业时，我需要找到该工作类别，并根据该工作类别id来查找行业表。所以，我正在考虑进行非规范化。

但我有两种方法可以做到这一点，我在想哪一种更好。首先，将所有内容，包括职位类别、行业记录在同一个地方（职位表）。

另一种做法是Job仍然引用Job Category，但Job Category有一个字段来存储行业信息。

您认为哪种方法更好？谢谢。

Answer 1

你的第二种方法很好。你所描述的问题，即为给定的工作找到一个行业，实际上不是问题。请参阅以下结构：

Table jobs
ID PK
REF_CATEGORY FK

Table jobcategories
ID PK
REF_INDUSTRY FK

Table industries
ID PK

现在，要获得给定工作的行业：

SELECT j.ID, i.ID
FROM jobs j
JOIN jobcategories c ON j.REF_CATEGORY = c.ID
JOIN industries i ON c.REF_INDUSTRY = i.ID

有时有充分的理由进行非规范化，但在这种情况下您不应该。如果将 JOB、JOBCATEGORY 和 INDUSTRY 放在一张表中，则可能存在一个职位类别属于多个行业的风险，从而破坏了 1-n 关系。

Answer 2

但这种参照关系始终存在。如果您仅将行业表和工作类别表用于工作详细信息，那么您可以考虑反规范化。但如果这些表还连接到其他一些数据/表，则应审查标准化方案。去规范化不应该孤立地进行。而且，我不认为连接 RDBMS 上的三个表有很高的开销。