- 先就业再择业正确吗?
- 定位行业,进退有据
- 为什么行业比专业更重要
- 职业路径选择象限图
- 找对池塘钓对鱼
- 尽早确定哪些领域绝对不适合
- 把时间和精力花在抱怨上的惨痛代价
- 方法论比行动更重要
- 善于打造成功案例体系
- 画地为牢与坐以待毙
- 要练手机会还是要浮名
- 人生就是要攀龙附凤
- 警惕垃圾工作和陷阱工作
- 自我挑战事业才会更精彩
- 思路上的先军主义
- 跳槽与风险管理
- 无中生有式的学习
- 聚焦特色才会有出路
- 利用价值是发展之母
- 交易心态之下的陷阱
- 细节系统化才有冲击力
- 就是要容忍对方的不足
- 为啥你比别人挣得少
- 要印象还是要真相
- 铁三角式的成功
- 莫让高薪和加班废掉
- 良好的悟性源自磨炼
- 人脉之上的投资组合
- 人性的特洛伊木马
- 自我救赎才是天道
- 横向拓展你的职业历练
- 信息化时代的扁平式充电计划
- 兴趣的阶段性过程管理
- 你究竟是偏才还是残废
- 公平总是要屈从于规则
- 天大难题:说服别人与改变自己
- 知识的价值在于储备
- 要打通方法论上的价值链
- 当心领导示好中的陷阱
- 挖掘职业沉淀的宝藏
- 抬头望天与低头看路
- 职业规划与动态管理
- 抱团式集体成才的可行性
- 为什么缺憾主义会更加完美
- 八小时之外的经营
- 职业生涯与接力赛跑
- 永远稳定是神马也是浮云
- 创造力的固化与提炼
- 人脉细胞开发过早更易失败
- 打破一统江湖的神话
- 信息的真正价值在于交互
- 缺乏步骤和措施的理想毫无意义
- 100 个人眼中的林黛玉
- 没有专业的专业就必须脱胎换骨
- 体制外没有权力选择安逸
- 开辟职业生涯的第二战场
- 早年发展太顺的沉痛代价
- 你是否有想法没思路?
- 多面成才的可能性和优越性
- 专业化带来的偏执陷阱
- 精准搜索下的信息盲区
- 路径惯性抑制短板的弥补
- 悲惨经历视野下的拔银术
- 通往成功之路的方程式
- 发展阶段和主要任务必须匹配
- 才华释放过程中的管理学
- 雪中送炭是打开人脉宝藏的钥匙
- 专业不对口 我们怎么办
- 感觉导向下的精细化管理
- 资源互换引发的奇妙世界
- 广种之因与偶得之果
- 改变不了环境就要改变自己
- 有效突破经验扩大化陷阱
- 言论是利益和需求的结合体
- 激情要来源于实力和磨炼
- 给对方大脑植入运行程序
- 演戏和真实之间的辩证法
- 职场特种兵与魔鬼训练法
- 给身边资源赋予爆发力
- 你 被好为人师 了吗?
- 人生禅悟与活在当下
- 职场江湖的 三个有利于
- 生不逢时是个伪命题
- 平台内部人脉,你梳理好了吗?
- 灵感与独立思维的再生产
- Job三大功能与平台价值评估
- 职业安全与竞争力测评
- 书面沟通材料绝非花瓶
- 多面人还是单面人
- 非常理性就是非理性
- 点—线—面—网 思维
- 你被“留一手”废掉了吗
- 高手都是如何练就的
- 别让统计学结果蒙蔽了眼睛
- 混得越惨越不能封死人脉
- 破除成功学带来的幻觉
- 越是常识越容易产生误导
- 悟性质与量的 360 管理
- 这是你真正想要的东西吗?
- 九九归一
开辟职业生涯的第二战场
铁律之五十六:在任何社会和平台,个人的发展都呈纺锤或者金字塔形结构,更高的职位总是稀缺资源。无论你在什么样的单位,绝大多数人只能处于较低的层级上。要想实现个人价值,只能选择一个细分的角度去另辟蹊径,做一些有创造性的事情。
好的职位都是稀缺资源,无论怎么竞争,能争取到的都是极少数人,除了实力之外,其中也不乏很多偶然因素。我们经常见到,各方面条件都旗鼓相当的两个人,在公司内部竞争同一职位,其中某人有幸胜出,另一个只是当了回陪练。虽然在这种情况下,人们总是想方设法安慰那个铩羽而归者,说不要想不开,有什么情绪,以后有的还是机会。这样的话你不能不当真,也不能太当真。即使从概率角度来讲,你确实也有次次败北的可能。更何况以后可能难以再找到这样的机会,犹如美国总统大选一般,候选人一旦落选,以后可能连提名的机会都没有了。
现实往往就是这么残酷,很多机会并不是我们没能力把握,而是由于种种原因,今生就此与你擦肩而过。然而无论遭际如何,日子还是需要一天天地过,自己的人生价值,还需要通过某种方式来加以实现,不能因为错过某些机会,就变得碌碌无为,一事无成,纵有千种才华,亦就此埋没。这是非常现实而又沉重的一个话题,同时也是绝大多数人不得不面对的一个话题。
其实自古以来,人生价值的实现都是多元化的。这种实现途径,可以是职位,可以是学术,可以是名气,可以是财富;有的需要一个团队才能完成,有的需要一定职位来予以保障,有的则需要个人努力就能独立完成。我们可以多规划几条路,比如职位能够提升,如何实现人生价值,倘若未能如愿,又如何去实现人生价值。或者说,当身居高位之时,你应该做些什么;当你去职为民的时候,又应该干些什么。只有将这些事情来来回回都考虑清楚,才能进退有据,不白活一回。
胡适堪称民国史上首屈一指的文人,其名言“大胆假设,小心求证”,更是影响着我们后来数以万计的国人。勘其人生轨迹,可谓是波澜曲折,几上几下。他一生中担任过北大教务处长、北平图书馆委员会书记、中华教育文化基金董事会董事、中国公学校长、北大文学院院长、国民参政会参政员、中华民国驻美大使、北大校长、葛思德东方图书馆馆长、“中央研究院”院长等重要职务。从仕途角度来讲,抗战期间担任驻美大使是其政治生涯的顶峰,但卸任大使之后,还能到图书馆馆长这样的位置屈就,并潜心于《水经注》学术研究,取得了非凡成就。
胡适只是在不同领域,通过不同方式,实现人生价值的一个典范。事实上很多名人都是如此。郭沫若1927年参加南昌起义之后,遭到国民党通缉,被迫流亡日本,人生到了一个低谷,但也就是在此期间,他完成了《中国古代社会研究》、《甲骨文字研究》等重要学术著作。傅增湘在北洋政府期间,曾入内阁担任教育总长,去职为民后,潜心治学,终成一代国学大师。如果换成很多朋友,一旦职场发展不顺,多年下来未能谋得一官半职,恐怕早已意志消沉,打牌喝酒,街头遛狗了。
当我们在现有职业方向上不能获得有效突破的时候,可以考虑“开辟第二战场”,亦即将业余爱好作为实现自己人生价值的方向。这种现象在我国古代非常多见,很多才华横溢之辈,在仕途上由于种种原因,发展得并不是太好,但他们并没有沉沦,而是将人生价值的实现重点转移到个人爱好方面,最终有所造诣。《初刻拍案惊奇》、《二刻拍案惊奇》的作者凌濛初,书画史上“扬州八怪”的代表人物郑板桥,明代“龙场悟道”的一代大儒和军事家王阳明,都是这方面的佼佼者。
就在时下,其实也不乏这样的例子。靠《明朝那些事儿》红遍神州的当年明月(原名石悦),大学毕业之后成为顺德海关的一名公务员,曾被领导定型为“很一般”。如果照常规下去,估计终其一生,在机关里都难以有多少作为。可人家小石愣是将业余爱好发挥到了极致,成为新生代的文化名人,并借此东风被借调到海关总署,任其下属杂志《金钥匙》编辑。在人生价值实现的道路上,实际上存在着很多方向,其中的一些发展方向可自我掌控程度很高,只要你选对了,坚持下去就意味着成功,考验的无非是一个毅力。像李时珍在他那个年代,历尽千难万险编著《本草纲目》,十余年持续努力,最终肯定是一部里程碑式的学术巨著。
很多体制内单位,压力小,工作量不太饱和,基本不用加班加点。在这样宽松而又有一定生活保障的条件下,很多人完全可以在自己业余爱好领域进行发展,在某些特定的发展阶段,甚至还可以将“第二战场”作为主战场,老本行退居二线当做“根据地”。实际上,很多草根专家和学者就是这样获得巨大成功的。活人不能让尿憋死,我们人生价值的实现,也不能吊在一棵树上。不少人都在抱怨际遇,好像自己怀才不遇,英雄无用武之地。其实大可不必这样,只要你的确不太懒惰,好好梳理一下思路,还是有很多事情可以去做的。
如何开辟第二战场来实现自己的人生价值,也是有很多学问的。对于普通人来说,这其中有两点非常重要:其一是要和个人兴趣与爱好结合,因为兴趣是最好的老师,你可以为之乐此不疲,可以为之废寝忘食,直至伴你到达相当境界。其二要选择靠你个人能力,把控程度较高,且价值较高,别人又不太重视的领域,譬如李时珍和达尔文当年选择的方向,倘若运作得当,坚持下去,开山立派都不是什么完全不可能的事情。
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